Outre les chantiers du Grand Paris qui accroissent la production de déchets, les industriels doivent se préparer à la limitation de l’enfouissement dès 2020. Le spécialiste de la collecte, du tri et du recyclage des déchets ajuste ses métiers en conséquence.
Grand Paris de l’emploi – JOP 2024 : une cartographie des emplois pour la réussite de l’événement
La mobilisation de 150 000 personnes est nécessaire dans le cadre des Jeux olympiques, selon une étude commandée par les organisateurs et présentée le 4 avril. Cette fine cartographie des métiers doit permettre d’anticiper les besoins.
Ile-de-France : la Région mise sur la JobTech pour réussir la bataille de l’emploi
Le conseil régional a organisé, le 26 mars 2019 à Saint-Ouen dans le cadre des « mardis de la smart région », les premières assises de la JobTech. Cette manifestation avait pour objectif de réunir élus, acteurs de l’emploi, recruteurs, start-up afin de mettre en adéquation la pénurie de main-d’œuvre sur certains métiers et les difficultés d’insertion des demandeurs d’emploi en utilisant les technologies numériques.
Grand Paris de l’emploi – Whoz optimise la gestion de carrière
La plateforme de gestion de compétences à partir d’une intelligence artificielle mise sur la capacité d’une entreprise à faire évoluer ses collaborateurs pour les fidéliser. Whoz prépare une deuxième levée de fonds.
Grand Paris de l’emploi – Aéronautique et spatiale : une usine-école 4.0 pour une industrie francilienne
Fruit d’une alliance entre industriels et acteurs locaux initiée par Safran, Campus Fab, une école d’un genre nouveau, ouvrira à Bondoufle à la rentrée 2019. Sa mission : former à l’usine de demain.
Grand Paris de l’emploi : Synergie s’adapte à la montée en puissance des chantiers
Le groupe de travail temporaire va créer deux nouvelles agences en Ile-de-France et fixe à 30 % son objectif de croissance au cours des trois prochaines années. Pour pallier la pénurie de candidats, Synergie mise sur la formation.
Grand Paris de l’emploi : Manutan, « good place to work »
Le distributeur B to B d’équipement industriel et d’outillage Manutan, implanté à Gonesse (Val d’Oise), multiplie les initiatives pour renforcer son attractivité auprès de talents parfois longs à recruter.
Grand Paris de l’emploi : la RATP joue sur tous les leviers pour attirer les candidats
Les difficultés de recrutement n’épargnent pas le spécialiste de la mobilité urbaine, qui recherche 4 700 personnes de tout profil.
Recrutements : les professionnels de l’immobilier recherchent les perles rares
Les professionnels de l’immobilier sont confrontés à un double enjeu : faire évoluer leurs métiers pour s’adapter à la nouvelle façon de fabriquer la ville et trouver les compétences à la hauteur dans un contexte d’activité soutenue, exacerbant la concurrence entre les entreprises.
Grand Paris de l’emploi : les bassins d’emploi au milieu du gué
Alors que 11 des 25 bassins d’emploi prévus par le schéma régional de développement économique, d’innovation et d’internationalisation (SRDEII) sont créés, le Ceser d’Ile-de-France préconise, pour en renforcer l’efficacité, d’établir des diagnostics politiques partagés par tous les acteurs du territoire.
J.-L. Tuffier : « La planification des chantiers entre 2020 et 2023 est primordiale »
Bien que les chantiers du Grand Paris, ceux des appels à projet urbains et des Jeux olympiques aient pris du retard, la fédération du bâtiment d’Ile-de-France constate déjà une pénurie de ressources tant dans les métiers d’encadrement que d’exécution, explique Jean-Luc Tuffier, président de la FFB Grand Paris.
Grand Paris de l’emploi : avec sa garantie logement, SNCF compte se démarquer de la concurrence
Avec 2 000 embauches par an en Ile-de-France, le groupe ferroviaire cherche à séduire les nouvelles recrues en leur assurant un logement à prix réduit. D’autres leviers sont activés notamment pour attirer des femmes.
Enedis Paris recrute dans un climat de forte concurrence
L’opérateur de réseaux électriques recrute, avec à Paris une forte concurrence entre employeurs, contrée par une politique de ressources humaines attractive, afin de compenser la cherté du coût de la vie et de s'adapter aux attentes des millennials.
Grand Paris de l’emploi : métiers et compétences doivent s’adapter à la ville de demain
Outre les chantiers du Grand Paris et ceux à venir des JOP 2024, les ambitions de créer des « smart cities » génèrent d’importants besoins en emplois, mais aussi en nouvelles expertises, car l’enjeu est de construire la ville du XXIe siècle.
Le secteur de l’insertion se prépare aux marchés du Grand Paris
Marchés réservés, clauses sociales de plus en plus ambitieuses : publics ou privés, les acteurs du Grand Paris sont toujours plus nombreux à faire appel au secteur de l’insertion. Une manne bienvenue, mais qui contraint le secteur à se structurer.
Les besoins en emplois vont monter en puissance dès 2019
Le journal du Grand Paris crée une nouvelle rubrique, Le journal du Grand Paris de l'emploi. Alors que les chantiers du Grand Paris démarrent progressivement, la concurrence sur les métiers des travaux publics et du bâtiment s’annonce vive.
L’industrie francilienne continue de perdre des emplois
Augmentation du nombre d’établissements non-employeurs, féminisation des cadres et renforcement des activités de recherche : une étude du Crocis, publiée en décembre 2018, relève les mutations de l’industrie francilienne.
113 000 emplois salariés dans les quartiers prioritaires de l’Arc de l’innovation
Au mois d'octobre 2018, l'Atelier parisien d'urbanisme (Apur) a publié une étude sur l'Arc de l'innovation qui fait le point sur la dynamique d'emploi et d'entrepreneuriat de ce territoire.
Grand Paris Grand Est se mobilise pour attirer les entreprises et développer l’emploi local
La compétence développement économique est pilotée depuis janvier 2018 à l'échelle du territoire, avec deux priorités : attirer de nouvelles entreprises et développer l'emploi local. Les marchés publics deviennent un levier, grâce à la création d'un service dédié à la mise en œuvre et au suivi des clauses sociales.
Le préfet Cadot dresse un premier bilan des emplois francs
200 contrats ont été conclus en Ile-de-France dans le cadre des emplois francs, dispositif expérimenté depuis avril 2018.